Coördinator HOST (Hospital Outbreak Support Team) (tijdelijk)
De ziekenhuizen UZA (Edegem), AZ Klina (Brasschaat), AZ Monica (Antwerpen en Deurne), AZ Voorkempen (Malle) en AZ Rivierenland (Rumst, Bornem en Willebroek) vormen het “Helix” netwerk. Samen engageren ze zich om een volledig aanbod hoogkwalitatieve en waardegedreven zorg tot bij de patiënt te brengen in de brede Antwerpse omgeving.
Met Hospital Outbreak Support Team (HOST) wil de federale overheid ziekenhuizen aanzetten om infectiepreventie en –controle te versterken (Infection Prevention & Control) en het gebruik van infectiewerende middelen te verbeteren (Antimicrobial stewardship). Hiervoor werft het UZA een projectmedewerker aan voor het Helix netwerk.
Wat ga je doen?
- Als coördinator HOST vorm je het aanspreekpunt en werk je mee aan een visie en concreet actieplan in samenwerking met andere leden van het HOST-team en de betrokken partijen binnen het Helix netwerk.
- Je coördineert de werking en stuurt projectmedewerkers aan en bewaakt de efficiëntie.
- Je plant en organiseert overleg- en feedbackmomenten.
- Je stelt jaarlijks een rapport op over de epidemiologische situatie en alle HOST-activiteiten.
- Je volgt de KPI’s van het HOST-team op en gaat verder aan de slag met deze data.
- Je maakt een schatting van projectkosten en volgt het budget op.
Wat verwachten we van jou?
- Je hebt een masterdiploma in de gezondheidszorg.
- Je hebt ervaring met projectmanagement en evidence based werken.
- Je bent communicatief sterk, ook in het Engels. Van het Frans heb je een basiskennis.
- Je bent een initiatiefnemer, dynamisch en hebt verantwoordelijkheidszin.
- Je bent een teamspeler en haalt ook energie uit het aansturen en coachen van medewerkers.
- Je hebt een kritische doch constructieve ingesteldheid en levert graag inspanningen om prestaties en resultaten continu te verbeteren.
- Je stelt kwaliteit als prioriteit, bent data-driven en denkt innovatief.
- Je kan vlot overweg met Microsoft Office.
- Je bent flexibel om in de verschillende ziekenhuizen van het Helix netwerk te werken, met UZA als vaste uitvalsbasis.
Wat bieden we als werkgever?
- Een voltijds bediendecontract voor bepaalde duur tot eind 2025 met kans op verlenging.
- Je job met impact gaat gepaard met een motiverend loonpakket en tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering en verzekering gewaarborgd inkomen.
- Work-lifebalance is voor ons van groot belang. Ga je voltijds bij ons aan de slag? Dan kan je genieten van 40 vakantiedagen.
- Als universitair ziekenhuis bieden we talloze opleidingsmogelijkheden om je talenten verder te ontwikkelen.
- We ontzorgen jou en je gezin met verschillende kinderopvangmogelijkheden en een ruime, gratis personeelsparking.
- Je kan gebruikmaken van een rijk aanbod aan sportactiviteiten en -ondersteuning dankzij onze erkenning als Sportbedrijf.
- Als topper in jouw vakgebied pas je perfect bij ons als Top Employer.
- En nog veel meer! Ontdek alle voordelen van werken bij het UZA hier.
Interesse om deel uit te maken van ons team?
Solliciteer dan online via www.uzajobs.be.
Verdere inlichtingen over de sollicitatieprocedure kan je bekomen bij Jolien Moens (HR medewerker) op 03 821 32 30.
Voor meer informatie over de functie inhoud kan je terecht bij Dr. H. Jansens (verantwoordelijke arts HOST) op 03 821 39 33.
Je loopbaan bij UZA begint zo
- Je solliciteert voor een vacature via onze jobsite.
- Eén van onze collega’s bekijkt je cv en neemt verder contact met je op.
- Je wordt uitgenodigd voor een eerste kennismakingsgesprek.
- Na een positief kennismakingsgesprek zal je, afhankelijk van de functie, uitgenodigd worden voor een 2de gesprek of een dagje meelopen.
- Ben jij overtuigd? En wij ook? Dan volgt er een loonvoorstel.
- Welkom bij UZA!