Medewerker hartkatheterisatie en telemonitoring

Wat ga je doen?

• Je staat vooral in voor de ondersteuning van een innovatieve toekomstgerichte hartritme-kliniek met implanteerbare en niet-implanteerbare harttoestellen. Naast standaard pacemakers worden ook resynchronisatie pacemakers, defibrillatoren, zuiver onderhuidse defibrillatoren, draadloze pacemakers en His bundel-pacemakers geïmplanteerd en opgevolgd.
• De ondersteuning behelst onder meer toestel- en signaal-analyse tijdens implantatie- en extractie-procedures, het testen en programmeren van de werking van de ingeplante toestellen, en tele-opvolging ervan.
• Je volgt via de telemonitoring eenheid ook alle types van hartritme-monitors, gaande van draagbare toestellen (bv. 24-uur Holter, event-recorders), over alle nieuwe types van registratie op smartphones en smartwatches, tot implanteerbare looprecorders.
• Je participeert aan de algemene kathlabwerking met wachtsysteem, en ondersteunt daarom ook deels invasieve onderzoeken van de ventrikel pompfunctie en de coronaire circulatie.
• Je werkt in een multidisciplinair team met artsen, verpleegkundigen en medisch technologen.

Wie zoeken we?

• Je behaalde het diploma van industrieel ingenieur of licentiaat in de biomedische wetenschappen met ervaring en/of sterke interesse in de biomedische meet- en beeldvormingstechnieken. 
• Voorkennis of ervaring met signaalinterpretatie, of een technische ingesteldheid met interesse om dit te leren zijn pluspunten.
• Je bent bereid je te scholen in de pathofysiologie van het hart en het hartritme.
• Je bezit een EHRA (of gelijkgestelde) accreditering “Allied Professionals in Cardiac Pacing and ICDs” of bent (onder onze begeleiding) bereid deze te verwerven (https://www.escardio.org/Education/Career-Development/Certification/Allied-professionals-cardiac-pacing-and-ICDs)
• Je participeert aan het wachtsysteem hartkatheterisatie.

Wat mag je verwachten?

• Een voltijds bediendecontract voor bepaalde duur, met mogelijkheid tot verlenging.
• Je job met impact gaat gepaard met een motiverend loonpakket (IFIC 16) en tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering en verzekering gewaarborgd inkomen.
• Work-lifebalance is voor ons van groot belang. Ga je voltijds bij ons aan de slag? Dan kan je genieten van 40 vakantiedagen.
• Als universitair ziekenhuis bieden we talloze opleidingsmogelijkheden om je talenten verder te ontwikkelen.
• We ontzorgen jou en je gezin met verschillende kinderopvangmogelijkheden en een ruime, gratis personeelsparking.
• Je kan gebruikmaken van een rijk aanbod aan gratis sportactiviteiten en -ondersteuning dankzij onze erkenning als Sportbedrijf.
• Als topper in jouw vakgebied pas je perfect bij ons als Top Employer.
• En nog veel meer! Ontdek alle voordelen van werken bij het UZA hier.

Interesse om deel uit te maken van ons team?

Solliciteer dan snel online.

Voor meer informatie over de functie, kan je terecht bij Joris Vleminx (Hoofdverpleegkundige ambulante cariologie - Kathlab) op +32 3 821 50 66 of Lien Vandaele (Unitverantwoordelijk TMU) op +32 3 821 42 83. Meer weten over de sollicitatieprocedure? Contacteer Jolien Torfs (HR medewerker) op +32 3 821 50 25.