Als belangrijk speerpunt binnen de multidisciplinaire benadering van de oncologische zorg in het UZA worden oncologische patiënten besproken op een multidisciplinair oncologisch consult (MOC). De cel kankerregistratie verzorgt de rapportering van kankergegevens aan het nationaal kankerregister en de administratie van het MOC in functie van de MOC registratie bij het RIZIV. Teneinde de werking en dienstverlening uit te tekenen en te optimaliseren zoeken wij versterking van een nieuwe collega.
Wat ga je doen?
- Je zorgt voor de administratieve organisatie van de MOC registratie;
- je bent verantwoordelijk voor het invullen van het kankerregistratieformulier op basis van de classification of malignant tumours;
- je bent expert in het coderen van bepaalde tumorclusters, maar je beheerst ook voor de andere tumorclusters de basiskennis van de codeerregels;
- je centraliseert alle registratiegegevens ifv optimale registratie;
- je beheert het databestand en levert data op aanvraag aan;
- je staat mee in voor het optimaliseren van de kwaliteit van het databestand;
- je begeleidt mee het automatiseringsproces binnen de cel kankerregistratie;
- je werkt mee aan kwaliteitsprojecten, geïnitieerd vanuit het ziekenhuis of vanuit de overheid.
Wat verwachten we van jou?
- je beschikt minstens over een verpleegkundig/paramedisch bachelordiploma;
- je bent vertrouwd met medische terminologie, kankerregistratie en kennis van oncologie is een meerwaarde;
- je bent bereid om een basisopleiding voor de kankerregistratie te volgen en om continu bij te scholen binnen het domein;
- je kan projectmatig werken;
- je kan zelfstandig werken en bent een teamplayer;
- je kan je flexibel opstellen naargelang de situatie en de context;
- je bent informatica-minded en kan vlot overweg met Word, Excel en Powerpoint;
- je bent uiterst discreet, alsook diplomatisch en communicatief;
- en hebt verantwoordelijkheidszin;
- je kan accuraat cijfergegevens verwerken en interpreteren;
Wat mag je verwachten?
- een deeltijds bediendecontract voor onbepaalde duur
- recuperatie 40-uren week
- bijkomende UZA-vakantiedagen buiten de wettelijke vakantie
- hospitalisatieverzekering en verzekering gewaarborgd inkomen
- maaltijdcheques
- verschillende kinderopvangmogelijkheden
- ruime bijscholingsmogelijkheden
- gratis personeelsparking
- je komt werken bij een TOP employer!
Interesse om deel uit te maken van ons team?
Solliciteer dan online voor 15/9/2022. Heb je vragen, dan kan je contact opnemen met Kathleen Dekeirel, talent coördinator, tel 03 821 38 99, kathleen.dekeirel@uza.be.
Je loopbaan bij UZA begint zo
- Je solliciteert voor een vacature via onze jobsite.
- Eén van onze collega’s bekijkt je cv en neemt verder contact met je op.
- Je wordt uitgenodigd voor een eerste kennismakingsgesprek.
- Na een positief kennismakingsgesprek zal je, afhankelijk van de functie, uitgenodigd worden voor een 2de gesprek of een dagje meelopen.
- Ben jij overtuigd? En wij ook? Dan volgt er een loonvoorstel.
- Welkom bij UZA!