Research Manager GENERAte

GENERAte is een onderzoeksconsortium waarin klinische onderzoeksteams samenwerken rond zeldzame genetische ontwikkelingsstoornissen en genetische epilepsieën. Het verbindt fundamenteel onderzoek, klinische praktijk en de bredere zorgomgeving met elkaar — met als doel wetenschappelijke inzichten sneller bij de patiënt te brengen. We zoeken een ervaren research manager die deze brug bouwt en de operationele motor van de samenwerking wordt.

Wat je gaat doen

• Je coördineert en ondersteunt subsidieaanvragen en volgt financieringen en rapportering op.
• Je houdt overzicht over de lopende projecten binnen het consortium en signaleert kansen en raakvlakken voor nieuwe onderzoeks- en valorisatieprojecten.
• Je beheert de relaties met belangrijke partners en financiers.
• Je bereidt de overlegmomenten van het consortium voor en zorgt voor de opvolging ervan.
• Je bewaakt de administratieve en compliance-aspecten (subsidies, contracten, ethiek, rapportering).
• Je ondersteunt de externe representatie en positionering van het consortium.

Wie zoeken we?

• Je hebt een masterdiploma of doctoraat in de levenswetenschappen, biomedische wetenschappen of een verwant domein. Affiniteit met onderzoek rond genetische epilepsieën en/of ontwikkelingsstoornissen is een troef, geen vereiste. Ervaring met het bouwen van bruggen tussen onderzoek, zorg en de bredere gemeenschap (bv. via partnerships of valorisatie) is eveneens een pluspunt.
• Je hebt meerdere jaren ervaring in research management, grant- of projectmanagement, of onderzoekscoördinatie, in een academische of ziekenhuisomgeving, of in het bedrijfsleven.
• Je hebt voldoende maturiteit om zelfstandig een coördinerende rol op te nemen, de samenwerking tussen de onderzoeksteams te ondersteunen en GENERAte extern te vertegenwoordigen.
• Je bent uitstekend georganiseerd, communiceert sterk en helder op papier, en bent comfortabel met budgetten, rapportering en compliance.
• Je kan vlot schakelen tussen de taal van clinici, onderzoekers en financiers.
• Je communiceert uitstekend in het Nederlands en Engels; kennis van Frans is een troef.
• Je bent een verbinder en facilitator: diplomatisch, proactief, en in staat om het overzicht te bewaren over veel projecten en drukbezette stakeholders. Je wordt gedreven door de vraag hoe onderzoek uiteindelijk het verschil maakt voor patiënten.

Wat mag je verwachten?

• Een voltijdse, structurele functie binnen een groeiend onderzoeksconsortium, waarbij je vanaf de start mee vorm geeft aan een nieuw samenwerkingsecosysteem — met veel ruimte om de rol zelf in te vullen.
• Een motiverend loonpakket (loonschaal IFIC 19)
• Daarnaast bieden we tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering, een verzekering gewaarborgd inkomen en de mogelijkheid tot fietsleasing.
• Work-lifebalance is voor ons van groot belang. Ga je voltijds bij ons aan de slag? Dan kan je genieten van 40 vakantiedagen.
• Als universitair ziekenhuis bieden we talloze opleidingsmogelijkheden om je talenten verder te ontwikkelen.
• We ontzorgen jou en je gezin met verschillende kinderopvangmogelijkheden en een ruime, gratis personeelsparking.
• We zijn een fiere Baanbrekende Werkgever: je komt terecht bij een mensgerichte en duurzame werkgever.
• En wist je dat we uitgeroepen zijn tot Ziekenhuis van het Jaar?
• En nog veel meer! Ontdek alle voordelen van werken bij het UZA hier.

Interesse?

Solliciteer snel online.

Voor meer informatie over de functie kan je terecht bij Prof Anna Jansen via anna.jansen@uza.be of 03 821 34 20.

Meer weten over de sollicitatieprocedure? Contacteer Rivka De Volder (HR-medewerker) — 03 821 50 25.